国航销售服务热线: 95583   在线客服  网站满意度调查  中国 | 登录  | 注册
人才招聘
人才招聘首页
飞行员招聘
乘务员招聘
地面人员招聘
人才理念
常见问题
应聘人员需保证报名信息的真实、准确,如发现信息不真实情况,一切后果由本人自行承担。
首页 > 人才招聘 > 地面人员招聘 > 地勤人员招聘信息 >

国航股份培训部2017年应届毕业生招聘简章

国航股份培训部2017年应届毕业生招聘简章
 

一、招聘单位简介

中国国际航空股份有限公司(以下简称“国航”)培训部是公司一级事业管理单位。依据公司战略规划和部署,负责承担公司员工资质类、通用类、基层管理类培训,以及对在岗类培训实施管理与监督。根据国航整体培训需求,制定教学训练计划,组织实施飞行、运行、客舱安全、客舱服务、通用技能与基层管理等培训,为国航发展提供持久的人才支持。

二、招聘岗位简介

新招收毕业生实行岗位见习制度,原则上见习期为一年,见习期满后,根据工作需求及个人综合素质,将大学生重点充实到专职培训类(教学、模拟机/舱维修)岗位。

(二)招聘数量

2017年应届毕业生15

(三)工作地点:北京、成都。

三、岗位应聘条件

(一)学历条件

须具有全日制普通高等院校本科(含)及以上学历、学位,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

(二)专业条件

教学类(含教员、教学管理)岗位:航空类(飞行器设计、航空机械设备、航空发动机、航空电气设备、航空电子设备、自动化、导航制导与控制等相关专业)、教育类、管理类、计算机科学与技术、英语、数学、统计学、心理学、民航运输等相关专业。

模拟机维修类岗位:机械、自动化、自动控制、计算机科学与技术等相关专业。

(三)职业资格或技能条件

大学英语四级考试(CET-4)成绩须在425分(含)以上。

(四)工作年限要求

应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。

(五)其他条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.诚实守信、遵纪守法、品行端正。

3.具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

4.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

四、报名方式和截止日期

(一)报名方式

本次招聘只接受网络报名。应聘者登陆国航官方招聘网站(http://www.airchina.com.cn/cn/about_us/recruitment/ground_crew.shtml)并按要求进行注册、报名。

(二)报名截止日期

截止至201752824时(北京时间)。

五、考试形式和时间

(一)考试形式

考试共分为笔试和面试两部分。笔试采用在线答卷的形式对应聘者的专业知识、综合能力素质等方面进行考察。面试对应聘者表达能力、思维能力、应变能力等方面进行评价。

(二)考试时间、地点

简历初选通过人员将参加统一考试。考试将于20176月上旬举行,具体时间、地点以邮件、短信或电话通知为准。

六、资格审查、考试结果告知范围与方式

(一)资格审查

国航将对应聘者进行资格审查,并确定参加考试人员名单。

(二)考试结果告知范围与方式

在笔试、面试环节结束后,国航会及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者,国航不再发布通知。

七、拟聘人员公示的渠道和咨询方式

(一)公示渠道

本次招聘录用结果将通过国航招聘官网进行公示。

(二)咨询方式

联系人:张先生

联系方式:pxb-hr@airchina.com

八、注意事项

(一)报名前,应聘者需首先了解本次招聘的有关说明与要求。

(二)应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符,国航有权取消其考试和录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。

(三)笔试、面试、体检、录用等招聘环节的通知和相关信息将通过邮件、短信或电话形式发布,请应聘者及时关注并保持通信畅通。

申报培训部本部(北京),请点击此链接         北京岗位报名

申报培训部西南分部(成都),请点击此链接   成都岗位报名

 
京ICP证 030872号-1 Copyright 2012 Air China, All Rights Reserved